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Unternehmensberatung, Unternehmensberater, Consulting für Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Arbeitskultur, Nachhaltigkeit, ESG, Zertifizierung

Mitarbeiterbefragung, 360-Grad-Befragung, Kundenbefragung, Evaluation, empirische Forschung

Wir schauen ganz genau hin ...

Unternehmensberatung, Agentur, Consulting, Unternehmensberater, Statistik, Empirie, Data-Mining
Agentur für Befragungen, Evaluation und Sozialforschung

Mit Beratung, Planung, Durchführung und Service unterstützen Sie unser auf Befragungen und Evaluationen spezialisiertes Team unserer Agentur und Unternehmensberatung bei Ihrer Mitarbeiterbefragung, Ihrer Kundenbefragung und Evaluation (Projektevaluation, Programmevaluation) sowie in der Sozialforschung und der Marktforschung

Bedarf Relevanz

Wozu eine Befragung, Evaluation oder Sozialforschung - Mitarbeiterbefragung, Kundenbefragung, Stakeholderbefragung, Marktforschung?

Wer herausbekommen möchte, was die Menschen denken, muss sie fragen. Das Instrument dazu ist die schriftliche oder mündliche Befragung. Als Spezialisten für Statistik, Empirie und Data-Mining bieten wir Ihnen selbst bei inhaltlich und methodisch besonders anspruchsvollen Befragungen und Studien kompetente Unterstützung und zuverlässige Durchführung: Gerne setzen wir unsere Erfahrungen für Ihre Befragungs-, Evaluations- und Forschungsprojekte ein.

Was wir als Spezialisten für Statistik, Empirie und Data-Mining für Sie tun können: 

Unser Büro hat sich auf die Durchführung von Befragungen, Evaluationen und empirische Studien in der Sozialforschung spezialisiert. Zu diesen Themenfeldern beraten und schulen wir. Wir konzipieren Befragungen, Evaluationen und empirische Forschungsprojekte und setzen sie um.


Entwicklung Ihrer Befragung oder Evaluation 

Als auf Befragungen spezialisierte Agentur und Unternehmensberatung konzipieren wir Ihre Befragung oder Evaluation, führen diese durch und liefern Ihnen die Auswertung. Hierzu leisten wir die Abstimmung von Befragungs-Konzepten mit unseren Auftraggebern und bei mitbestimmungspflichtigen Befragungen mit dem Betriebsrat, den Personalrat oder der Mitarbeiter-Vertretung.

Individuelle Begleitung und Unterstützung für Sie

Unsere Arbeit beruht auf Know-how aus langjähriger beruflicher Praxis. Dies ermöglicht uns sowohl die Nutzung bewährter Instrumente und Fragebögen als auch ein flexibles und bedarfsgerechtes Eingehen auf die spezifischen Bedarfe unsere Kunden und Auftraggeber.

Dies leisten wir mit unserem umfangreichen Instrumenten-Portfolio: Wir setzen Fragebögen als online-Fragebögen oder in Papier ein. Hierbei nutzen wir standardisierte Befragungsdesigns mit Benchmark oder eigens für Sie entwickelte Befragungen. Weitere Instrumente sind Interviews oder Erhebungsworkshops, die wir auch in Großgruppen umsetzen.  

Wir führen Befragungen zu Themen wie Betriebsklima, Image, Einstellungen, Gesundheit und Arbeitsbewältigungsfähigkeit, Vereinbarkeit Beruf u. Familie, Ideen-Management, Verbesserungs-Chancen, Change-Management oder zu Bedarfsstrukturen und weiteren spezifischen Fragen durch.

Bei komplexen Befragungen führen wir Pre-Tests durch und leisten die Evaluationen von Befragungsprozessen.

Das Befragungsteam unserer Agentur und Unternehmensberatung bietet ihnen: 

✔️  Mitarbeiterbefragung, Daten für Ihre Personalentwicklung und ihre Organisationsentwicklung
Grundlage für eine gute Arbeitskultur und für gelingendes Change Management

✔️  Marktforschung, Kundenbefragung, Stakeholderbefragung, Besucherforschung, Sozialforschung
Daten für Ihre strategische Ausrichtung, für Ihr Marketing und für Ihr Risikomanagment 

✔️  Evaluation, Projektevaluation, Programmevaluation
Qualität von Prozessen und Resultaten messen

Bildnachweis: © photokanok_1984/ Fotolia.com

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